아는 것과 시험장에서 풀어내는 것은 다릅니다. ITDumpsKR의 C-HRHPC-1911 모의고사는 실제 시험 환경을 그대로 재현해 105문항을 시간 제한 속에 연습할 수 있게 해 줍니다. 2026년 SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors for Employee Central Payroll 응시 전에 실전 감각을 미리 다듬어 두십시오.
SAP C-HRHPC-1911 시험 개요:
| 인증 벤더: | SAP |
|---|---|
| 시험명: | SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors for Employee Central Payroll (1911) |
| 시험 번호: | C-HRHPC-1911 |
| 합격 점수: | 약 65% |
| 실제 시험 문항 수: | 80문항 (일반적인 SAP 어소시에이트 시험 형식 기준) |
| 자격증 유효 기간: | 1년 |
| 지원 언어: | 영어 |
| 응시료: | 550달러 USD (지역에 따라 상이함) |
| 시험 시간: | 180분 |
| 관련 자격증: | SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP HCM Payroll SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors Employee Central SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors Integration |
| 시험 형식: | 단일 선택형, 복수 선택형 |
| 권장 교육: | SAP Learning Hub - Employee Central Payroll SAP SuccessFactors Employee Central Payroll 교육 과정 |
| 시험 등록: | SAP 자격증 포털 |
| 샘플 문제: | SAP C-HRHPC-1911 샘플 문제 |
| 응시 방법: | SAP 공인 시험 플랫폼을 통한 온라인 감독 시험 또는 시험장 방문 시험 |
| 전제 조건: | SAP SuccessFactors Employee Central 및 SAP 급여 관련 개념에 대한 기본 지식이 권장됩니다. SAP SuccessFactors Employee Central 자격증은 권장되지만 필수 요건은 아닙니다. |
| 공식 요강 URL: | https://training.sap.com/certification |
SAP C-HRHPC-1911 시험 요강 주제:
| 섹션 | 목표 |
|---|---|
| 보고 및 규정 준수 | - 급여 보고 도구
|
| Employee Central과 급여 시스템 간 통합 | - 미들웨어 및 통합 시나리오
|
| 설정 및 사용자 정의 | - Employee Central Payroll 구성 설정
|
| SAP SuccessFactors Employee Central Payroll 개요 | - 시스템 아키텍처 및 통합 개요 - Employee Central Payroll의 핵심 개념 |
| 급여 처리 및 관리 | - 급여 실행 프로세스
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SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors for Employee Central Payroll 궁금증 총정리
C-HRHPC-1911은(는) SAP이(가) 주관하는 공인 시험으로, 합격하면 SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors for Employee Central Payroll 자격이 부여됩니다. 인증 등급은 어소시에이트입니다. 이 시험은 SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors Employee Central, SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP HCM Payroll, SAP 인증 애플리케이션 어소시에이트 - SAP SuccessFactors Integration 등의 관련 인증과도 연계되어 있어 커리어 확장에 유리합니다. ITDumpsKR에서는 SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors for Employee Central Payroll 대비를 위한 105문항의 연습문제를 제공하고 있으니 함께 활용해 보시기 바랍니다.
C-HRHPC-1911 시험의 총 문항 수는 80문항 (일반적인 SAP 어소시에이트 시험 형식 기준)이며, 시험 시간은 180분입니다. 문항 수를 시간으로 나누어 보면 문항당 배정 시간이 빠듯한 편이므로, 평소에 시간을 재어 가며 푸는 연습이 반드시 필요합니다. ITDumpsKR의 모의고사로 실제와 동일한 시간 제한 속에서 105문항을 풀어 보면 시간 배분 감각을 익힐 수 있으며, 막히는 문제는 표시해 두고 뒤로 미루는 전략도 함께 연습하시는 것이 좋습니다.
합격 기준 점수는 약 65%이며, 공식 응시료는 550달러 USD (지역에 따라 상이함)입니다. 불합격 시 재응시에는 응시료를 다시 전액 납부해야 하므로 한 번에 합격하는 것이 비용 측면에서 훨씬 유리합니다. 응시 전에 ITDumpsKR의 연습문제로 실력을 미리 점검해 보시고, 안정적인 점수가 나올 때 시험에 응시하시는 것을 권장합니다.
SAP SuccessFactors Employee Central 및 SAP 급여 관련 개념에 대한 기본 지식이 권장됩니다. SAP SuccessFactors Employee Central 자격증은 권장되지만 필수 요건은 아닙니다. 보다 정확한 최신 응시 조건은 공식 안내 페이지에서 반드시 확인하시기 바랍니다.
공식 사이트에서는 다음과 같은 추천 교육 과정을 안내하고 있습니다.
공식 교육으로 이론을 다진 뒤 ITDumpsKR의 105문항 연습문제를 병행하면, 학습한 내용을 실전 문제로 확인하며 마무리하실 수 있습니다.
가능합니다. ITDumpsKR은 C-HRHPC-1911 자료의 무료 샘플(PDF 데모)을 제공하므로, 구매 전에 문제 품질과 구성을 직접 확인하실 수 있습니다. 구매 후에는 365일 동안 무료 업데이트가 제공되며, 업데이트 기간이 만료된 이후에는 50% 할인된 가격으로 갱신하실 수 있습니다.
ITDumpsKR은 환불 보장 제도를 운영하고 있습니다. 구매 후 60일 이내에 해당 시험에 응시하여 불합격한 경우 전액 환불을 신청하실 수 있습니다. 다만 구매 후 3일 이내에 응시한 경우, 자료를 다운로드만 하고 실제 시험에 응시하지 않은 경우, 무료 자료 및 만료된 주문은 대상에서 제외되며, 응시자 성명과 결제자 성명이 일치해야 합니다. 환불 신청 시에는 응시 등록 확인서 사본과 공식 성적표(Score Report) PDF를 시험일로부터 2일 이내에 제출하셔야 하며, 접수 후 7일 이내에 처리됩니다. 환불 대신 제품 교환을 선택하시면 동일 가격의 시험 자료 두 개를 무료로 받으실 수 있으며, 기존 구매 제품의 업데이트 서비스도 그대로 유지됩니다.
제품은 결제 후 즉시 다운로드할 수 있으며, 결제 완료 후 1분 이내에 이메일로도 발송됩니다. 2시간이 지나도 받지 못하신 경우 고객센터로 문의해 주시면 신속히 처리해 드립니다. 설치 가능한 컴퓨터 대수에는 제한이 없습니다.
C-HRHPC-1911 시험의 공식 출제 범위는 총 5개의 영역으로 구성되어 있습니다. 주요 영역으로는 설정 및 사용자 정의, 보고 및 규정 준수, SAP SuccessFactors Employee Central Payroll 개요 등이 있습니다. 전체 세부 항목과 영역별 배점은 위의 시험 개요에서 확인하실 수 있습니다.
최신 SAP Certified Application Associate C-HRHPC-1911 무료샘플문제
문제 #1
Which tool would you use to set the payroll system for a user?
A. SAP System Configuration
B. General User Permission
C. Payroll System Assignment
D. Payroll Control Center Configuration
문제 #2
What are the two types of ways to access the add new employee page?
A. Using the org chart
B. Using the upgrade center
C. Using the admin center
D. Using the public profile
문제 #3
What is the absolute retroactive accounting limit for an employee?
A. Offer Date
B. Hiring Date
C. Transfer Date
D. Termination Date
문제 #4
A payroll manager role in role-based permissions (RBP) is available. As you can see in the screenshot, the payroll manager can navigate to Payroll but is unable to view any ciata. What configuration is missing for the payroll manager?
A. Manage Policies
B. Manage Processes Access
C. My Alerts Access
D. Payroll System Assignment
문제 #5
Which Employee Central Admin Center tool do you use to make a field that is required for employee master data replication mandatory?
A. Manage business configuration
B. Manage data
C. Data replication configuration
D. Import foundation data
질문과 대답:
| 문제 #1 정답: C | 문제 #2 정답: A,C | 문제 #3 정답: B | 문제 #4 정답: D | 문제 #5 정답: A |
917 분의 상품리뷰 
카인아벨 -
덤프에 거의 다 나와서 C-HRHPC-1911시험 합격한 한사람입니다.^^
ITDumpsKR덤프적중율 좋고 서비스 좋고 좋은 경험입니다.
또 시험을 봐야 한다면 다시 찾을게요.